Stellenbeschreibung

Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 8.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. 

​Die Fachgruppe CDO SSO CO ITOM 1 ECMP verantwortet den SLA konformen, störungs- und unterbrechungsfreien Betrieb sowie die Administration von Server Backend Systemen.

Ihre Aufgaben:

  • Administration, Betrieb und Wartung der SharePoint-Plattform der Bundeswehr
  • Incident-, Problem- und Changemanagement im 2nd Level sowie Koordination von 3rd Level Tickets
  • Mitarbeit an anspruchsvollen und innovativen Projekten, ggf. Übernahme von Teilprojekten
  • Pflege und Weiterentwicklung der technischen Dokumentation
  • Koordination externer Dienstleister​

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Ausbildung
  • Min. 5 Jahre Berufserfahrung im Betrieb von SharePoint On-Premises (SharePoint 2016/2019 oder Subscription Edition)
  • Fundierte Kenntnisse zum Application bzw. Solution Betrieb
  • Gute Kenntnisse in MSSQL, Nintex und PowerShell
  • Kenntnisse über die Strukturen, Prozesse und Systeme der Bundeswehr von Vorteil
  • Ausgeprägte Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift​​​

Wir bieten:

  • Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr 
  • Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
  • Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung
  • Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical

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