Stellenbeschreibung

Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 8.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. 

​Im Bereich Central Development & Projects (CD&P) verantworten wir die permanente Weiterentwicklung der Abteilung Enterprise Architecture und Portfolio (EAP). Als strategischer Partner treiben wir die Umsetzung des Zielbilds der BWI voran und richten die Organisation mit integrierter Zielmanagement- und Changemanagement-Methodik konsequent auf die Gesamtstrategie der BWI aus.

Wir verfolgen drei zentrale Ziele:

Die stetige Weiterentwicklung der EAP-weiten Strategieumsetzung mit klarem Fokus, der Erreichung langfristiger Ziele und der Festigung der EAP als eine Steuerungseinheit der BWI.

Die effiziente und zielgerichtete Steuerung von Projekten mit übergreifendem Handlungsrahmen, zahlreichen Schnittstellen und Change-Charakter.

Die Förderung einer Kultur des Ownerships (Vertrauen, Zusammenarbeit, Hands-On-Mentalität).

Deine Aufgaben:

  • Unterstützung bei der Planung und Umsetzung zentraler und vielseitiger Entwicklungsprojekte
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Organisation und Optimierung von Strukturen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung, Qualitätssicherung und inhaltliche Pflege des bereichsweiten KPI-Dashboards zur transparenten Steuerung und Performance-Messung
  • Eigenverantwortliche Übernahme von Themen der Abteilung – einschließlich der Mitwirkung im unternehmensweiten OKR-Zyklus
  • Mitwirkung bei der Koordination der bundeswehrspezifischen Cluster Leads innerhalb der EAP (Cluster Lead Business Support)
  • Analyse und Auswertung von Projektfortschritten
  • Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und Präsentationen

Dein Profil:

  • Eingeschriebene*r Student*in im Bachelor‐ oder Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
  • Proaktive Grundeinstellung, hohe Selbstständigkeit, Überzeugungsfähigkeit und kommunikative Kompetenz
  • Identifikation mit dem sicherheitsrelevanten Umfeld der BWI – insbesondere der Bundeswehr
  • Starkes Interesse an Steuerungsmechanismen, Organisationsentwicklung und Projektmanagement
  • Analytische Fähigkeiten, eine strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Hohe Teamfähigkeit und die Fähigkeit sich auf unterschiedliche Teamkonstellationen einzustellen
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung in Aufgaben mit hoher strategischer Relevanz
  • Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse​

Wir bieten:

  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld
  • Mitarbeit bei Projekten mit hoher Relevanz für den Kunden Bundeswehr
  • Wir ermöglichen Dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
  • Attraktive Vergütung

Weitere offene Stellen

Job Benachrichtigung

Wir informieren dich über unsere neuen Jobangebote.

Wenn du nur bestimmte Angebote erhalten möchtest, triff im Folgenden bitte eine Auswahl.

Vielen Dank

Du hast soeben eine E-Mail von uns bekommen. Bitte bestätige darin den Service durch Aufrufen des Bestätigungslinks.

Fehler beim Versenden des Formulars

Bitte versuche es nochmal zu einem späteren Zeitpunkt.

Alle Karrierestufen
Alle Tätigkeitsbereiche
Alle Standorte

Hinweis zur Datenverarbeitung

Mit welchen Inhalten kann ich rechnen?

Wir informieren dich über neue Stellenausschreibungen, die zu den von dir festgelegten Kriterien passen. Dieser Service ist für dich kostenlos.

Wie häufig wird der Jobnewsletter versendet?

Der Newsletter wird nur dann versendet, wenn eine neue Stellenausschreibung zu deinen ausgewählten Kriterien passt.

Double-Opt-In und Opt-Out

Nach deiner Anmeldung erhältst du eine sogenannte Double-Opt-In-E-Mail, in der du gebeten wirst, deine Anmeldung zu bestätigen. Du kannst den Jobnewsletter jederzeit abbestellen (Opt-Out). Einen Abmeldelink findest du in jeder E-Mail.

Statistiken und Erfolgsmessung

Um den Jobnewsletter für dich zu optimieren, erklärst du dich damit einverstanden, dass wir messen, wie häufig der Newsletter geöffnet wird.

Welche Daten werden von dir gespeichert?

Wir speichern deine E-Mail-Adresse. Sobald du den Jobnewsletter abbestellst, wird deine E-Mail-Adresse gelöscht.