STELLEN-ID: 29214

Systems Engineer - Remote Access Lösungen (m/w/d)

ab sofort und in Vollzeit in Leipzig.

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.

Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 5.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.

Das Department Remote Access Services/Telework im Bereich der Central Operations Communication & Mobility verantwortet unter anderem die Administration und den Betrieb der eingesetzten VPN Hardware im Kundenbetrieb und beinhaltet bestehende und zukünftige Remote Access Lösungen, um den mobilen Zugang zu der benötigten Infrastruktur zu ermöglichen.

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung und Konfiguration der RAS-Lösungen für den Kunden Bundeswehr
  • Durchführung von TQM-Maßnahmen und Firmwareupdates
  • Bearbeitung von Störungen mittels Fernwartung- oder Diagnoseverfahren und Entstörung per Remote Konfiguration im Rahmen des Second Level Supports
  • Pflege und Weiterentwicklung der technischen Dokumentation
  • Automatisierung von administrativen Tätigkeiten mittels Powershell oder vergleichbaren Skriptsprachen

Ihr Profil:

  • Studium in relevantem Fachgebiet oder eine als gleichwertig anerkannte Berufsausbildung mit entsprechenden Fachkenntnissen und mind. drei Jahren Berufserfahrung
  • Gute Kenntnisse mit Windows 10
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Skripten
  • ITILv3 Zertifizierung wünschenswert
  • Eine ergebnisorientierte, organisierte Arbeitsweise mit Blick für Kundenbedürfnisse und gute Kommunikationsskills
  • Fließende Deutschkenntnisse und gutes Englisch

Wir bieten:

  • Langfristig sicherer Arbeitsplatz
  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld
  • Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle
  • Vertrauensarbeitszeit - Je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich
  • Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche attraktive Mitarbeitervergünstigungen
  • Arbeitgeberfinanzierte und prämierte betriebliche Altersvorsorge

Noch Fragen?

Hier finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen unserer Bewerber*innen.

Oder kontaktieren Sie unser Recruitingteam via E-Mail unter bewerbung@bwi.de oder telefonisch +49 (0)2225 988 5000.
 

Geprüft. Fair. Ausgezeichnet.