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BWI GmbH
Auf dem Steinbüchel 22
53340 Meckenheim
STELLEN-ID: 46850

Senior Consultant Veränderungsmanagement (m/w/d)

ab sofort und in Vollzeit in Bonn, alternativ bundesweit an einem unserer BWI-Standorte.

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.

Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 6.500 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.

Der Bereich DES der BWI ist der vertrauensvolle und etablierte Beratungspartner der Bundeswehr und des Bundes. Verstärken Sie unser Team und helfen Sie mit, die Digitalisierung der Bundeswehr und des Bundes im Beratungsfeld „Veränderungsmanagement“ (VM) voranzutreiben.

Das Beratungsfeld als Teil des Beratungsbereiches „Digitale Transformation“ ist spezialisiert auf die Begleitung großer IT-Projekte im Hinblick auf die Beratung, Konzeption und Umsetzung unterstützender Maßnahmen durch ein Veränderungsmanagement. Hierunter fallen auch Beratungsleistungen zur Erstellung von Ausbildungskonzepten und geeigneten Kommunikationsmaßnahmen.

Philipp Voß

Philipp Voß

Recruiter

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Ihre Aufgaben:

  • Leitung von Beratungsprojekten und Unterstützung unserer Kunden bei der Konzeption, der Ausplanung sowie der Umsetzung des Veränderungsmanagements  
  • Sparringspartner und Impulsgeber in allen Fragen des VM im Rahmen von großen Transformationsprojekten
  • Konzeption und Begleitung der Umsetzung unterstützender Kommunikationsmaßnahmen
  • Fachliche Unterstützung und interne Beratung anderer Beratungsfelder des Bereiches DES sowie der BWI
  • Leitung von Kundenworkshops
  • Verantwortung für die inhaltliche Steuerung und Anleitung von externen Dienstleistern
  • Wahrnehmung der Rolle als Wissensträger zu VM, gegenüber dem Kunden und intern

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. Nachweise einer vergleichbaren Qualifikation
  • Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der Beratung mit Schwerpunkt Veränderungsmanagement in der digitalen Transformation und/oder externer Kommunikation
  • Fundierte Projekt- und Praxiserfahrungen in der Beratung der Bundeswehr sowie in VM-Methodiken, z.B. nach ADKAR®
  • Erfahrungen in der agilen Projektführung sind eine gute Ergänzung
  • Die Fähigkeit, Veranstaltungen und Workshops zu konzeptionieren, moderieren und in gewinnender Weise mit Gruppen umzugehen
  • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein sichereres und professionelles Auftreten
  • Strukturierte, analytische und gewissenhafte Arbeitsweise

Wir bieten:

  • Langfristig sicherer Arbeitsplatz
  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld
  • Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle
  • Vertrauensarbeitszeit - je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich
  • Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche attraktive Mitarbeitervergünstigungen
  • Arbeitgeberfinanzierte und prämierte betriebliche Altersvorsorge

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