STELLEN-ID: 23407

(Senior) Consultant (digitale) Lernumgebungen (m/w/d)

ab sofort und in Vollzeit in Bonn.

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.

Als IT-Partner der Bundeswehr und IT-Dienstleistungszentrum des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaberinnen und IT-Liebhaber, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.

Der Consulting Bereich der BWI ist der vertrauensvolle und etablierte Beratungspartner der Bundeswehr und des Bundes. Verstärken Sie unser Team und helfen Sie mit, die Digitalisierung der Bundeswehr und des Bundes im Beratungsfeld „Veränderungsmanagement“ (VM) voranzutreiben. Das Beratungsfeld als Teil des Beratungsbereiches „Digitale Transformation“ ist auch spezialisiert auf die Begleitung großer IT-Projekte im Hinblick auf die Beratung, Konzeption und Umsetzung unterstützender Maßnahmen im VM. Hierunter fallen auch Beratungsleistungen zur Erstellung von Ausbildungskonzepten und geeigneten Ausbildungsmaßnahmen.

Ihre Aufgaben:

  • Beratung unserer Kunden bei der Konzeption sowie der Umsetzung von zielgruppen-spezifischen (digitalen) Ausbildungsvorhaben
  • Erarbeitung didaktisch fundierter Lernszenarien auf Basis von UseCases
  • Erarbeitung und Ausgestaltung von Ausbildungskonzeptionen
  • Unterstützung bei der Erarbeitung auch neuer, innovativer und disruptiver Lernumgebungen
  • Unterstützung bei der Qualitätssicherung von Lernumgebungen sowie Projektleitung bei der Steuerung externer Dienstleister
  • Vorbereitung von und Mitwirkung bei Kundenworkshops sowie Mitwirkung bei Kundenpräsentationen der Ergebnisse
  • Interesse an proaktiver Weiterentwicklung unseres jungen Serviceportfolios „Trainingsberatung“

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit pädagogischem Bezug bzw. im Bereich „Learning“ oder vergleichbare (Berufs)Ausbildung
  • Mindestens drei- bzw. sechsjährige (Senior Level) einschlägige Berufserfahrung mit Schwerpunkt Learning, gerne in der Beratung
  • Kenntnisse in den Anwendungsmöglichkeiten von LMS, Autorensystemen usw., sehr gerne mit Anwendungserfahrungen aus der Praxis
  • Grundlegende Kenntnisse im Bereich Veränderungsmanagement
  • Gute MS-Office Kenntnisse, idealerweise auch Anwenderkenntnisse in MS SharePoint, Outlook und Skype
  • Fähigkeit, Veranstaltungen und Workshops zu konzeptionieren, moderieren und in gewinnender sowie ermutigender Weise mit Gruppen umzugehen
  • Strukturierte, analytische und gewissenhafte Arbeitsweise sowie Hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz
  • Bereitschaft zu Reisetätigkeiten

Wir bieten:

  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld
  • Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle
  • Coaching-Angebote und Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
  • Gratis Fitnessstudio-Mitgliedschaft über Urban Sports Club und weitere attraktive Mitarbeitervergünstigungen
  • Vertrauensarbeitszeit. Je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich
  • Ein attraktives Vergütungspaket inkl. arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge

Unser Recruitingteam

Sie haben Fragen? 
Schreiben Sie uns an bewerbung@bwi.de.
Oder rufen Sie an: +49 (0)2225 988 3990
 

Geprüft. Fair. Ausgezeichnet.