STELLEN-ID: 38285

Lead Cloud Engineer VMware Cloud Foundation (m/w/d)

ab sofort und in Vollzeit bundesweit an einem unserer BWI-Standorte.

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.

Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.

Die Abteilung „Service Line Cloud“ verantwortet das Design, die Entwicklung sowie den Betrieb der Cloud Plattform für unsere Kunden. Mit Hilfe von agilen Entwicklungsmethoden und interdisziplinären DevOps Teams gestalten wir die private Cloud Plattform und leisten unseren Beitrag für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung der IT-Architektur unserer private Cloud für die Bundeswehr in einem agilen Team
  • Design, Umsetzung und Betrieb der private Cloud Bw in einem Cross-Functional Team
  • Kontinuierliche Erfassung und Bewertung der Kundenanforderungen gemeinsam mit dem Product Management
  • Konsequente Automatisierung und Umsetzung nach “Zero-Touch” Konzept
  • Durchführung von Marktbetrachtungen und Machbarkeitsstudien mit VMware Private-Cloud-Technologien   

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in komplexen IT-Enterprise Umgebungen
  • Erfahrung in Deployment von VMware Cloud Foundation und in der Optimierung/Automatisierung des VCF Deployments
  • Sicherer Umgang mit den Produkte der VMWare Cloud Foundation Toolsuite
  • Erfahrung im Umgang mit DELL VxRail oder vSAN Ready Hardware sind von Vorteil

Wir bieten:

  • Langfristig sicherer Arbeitsplatz
  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld
  • Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle
  • Vertrauensarbeitszeit - Je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich
  • Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche attraktive Mitarbeitervergünstigungen
  • Arbeitgeberfinanzierte und prämierte betriebliche Altersvorsorge

Noch Fragen?

Hier finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen unserer Bewerber*innen.

Oder kontaktieren Sie unser Recruitingteam via E-Mail unter bewerbung@bwi.de oder telefonisch +49 (0)2225 988 5000.
 

Geprüft. Fair. Ausgezeichnet.